某某集团建立企业年金计划研究报告(doc 11)

主要内容：
一、某某集团整体情况及养老保险的开展情况
（一）某某集团简介
（二）基本养老保险的运行情况及存在的问题
（三）补充养老保险的现状及存在的问题
二、某某集团建立企业年金的必要性
（一）建立企业年金制度是适应远洋行业特点，稳定员工队伍，吸引优秀人才的需要
（二）建立企业年金制度是提高员工整体保障水平，解决职工退休后养老金替代率偏低问题的需要
（三）是对优秀员工、劳动模范等做出特殊贡献人员建立奖励机制的需要
（四）是从长远解除职工的后顾之忧，维护社会稳定，促进改革发展的需要
三、中远建立企业年金的运行模式
（一）实施此种管理模式的理由
（二）企业年金管理的目标
四、企业年金的组织机构、相互关系及主要职能
（一）中远（集团）总公司企业年金机构及工作职能
（二）某某集团各直属单位企业年金机构及工作职能
（三）其他关系人
五、企业年金管理总体工作流程
六、某某集团企业年金方案的设计框架
七、制约企业年金建立的因素及支持性政策建议
（一）企业年金的列支渠道问题
（二）建立企业年金应给予的优惠鼓励政策
（三）思想意识问题
（四）已经离退休人员的补偿问题

 

 

    国有大型企业从事着国家重点产业的生产和经营，在国民经济中发挥着举足轻重的作用，在建设具有中国特色的社会主义市场经济进程中，能否帮助国有大型企业走出困境，增强市场竞争力和凝聚力，关系到国有企业改革及国家经济改革的成败。企业年金制度正是在我国加入WTO之即，国家推出的一项福利保障政策。企业年金的建立在推进企业人事制度改革，建立多元化的分配补偿机制，增强企业凝聚力，深化国企改革等方面具有重要意义。
　　中国远洋运输集团（简称“某某集团”）是以远洋运输为主业的国家级大型跨国集团，该集团非常重视企业年金工作，从20世纪90年代初期就根据国家补充养老保险政策开始研究补充养老保险，并指导部分直属单位进行建立补充养老保险的试点。为配合本次劳动和社会保障部企业年金课题的研究，专门成立了以集团领导为组长的企业年金课题组，对本集团建立企业年金制度进行研究和探讨，表明了某某集团对国家出台企业年金政策的拥护和支持。
　　本报告以某某集团为例，从介绍集团的整体情况入手，分析建立企业年金的管理模式、组织机构、方案设计等，力争通过对建立企业年金制度的研究和分析，为国家推行以大型企业集团为单位经办企业年金提供一种制度模式。

..............................