职业卫生培训制度(doc 1页)

职业卫生培训制度内容提要：
为提高职工的自我保护意识和能力，根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十一条的规定，结合本公司实际，组织对职工进行职业卫生法规、职业卫生知识、操作规程、职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品的正确使用、维护的培训，特制定本制度。
一、  培训内容
1、本公司收集的职业卫生法律、法规与标准。
2、职业卫生基本知识；
3、职业卫生管理制度和操作规程；
4、正确使用、维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品；
5、发生事故时的应急救援措施。
二、  培训的对象与方式
1、新职工的培训：新职工在上岗前应进行三级职业卫生培训，分别为厂级、车间级和班组级。厂级培训由办公室组织进行，车间级由车间主任组织，班组级由班组长组织。培训后应进行考核，合格后方能上岗。、
2、职工在调动岗位时，也应进行针对性的职业卫生培训，培训后进行考核，合格者方能上岗。

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