员工职业生涯规划课件(PPT 48页)
员工职业生涯规划课件(PPT 48页)内容简介
员工职业生涯规划
第一章 概念理解
一、 职业生涯(发展)——Career Development
二、职业发展规划(职业生涯规划)
三、职业生涯规划分类
第二章 主要内容
一、为什么要进行职业生涯规划
二、职业人都应该回答的三个基本问题
三、职业生涯周期
职业生涯周期各阶段
职业成长之路
四、职业发展的主要活动
第一步:自我分析
自己知道
第二步:环境分析
第三步:自我定位
第四步:目标设定
SMART+C原则
第五步:目标实现(制定行动方案)
实现职业目标过程的关键性问题
第六步:反馈与修正
个人导向的职业生涯规划模型
职业规划技能
六、职业生涯成功
如何评价职业生涯成功
..............................
第一章 概念理解
一、 职业生涯(发展)——Career Development
二、职业发展规划(职业生涯规划)
三、职业生涯规划分类
第二章 主要内容
一、为什么要进行职业生涯规划
二、职业人都应该回答的三个基本问题
三、职业生涯周期
职业生涯周期各阶段
职业成长之路
四、职业发展的主要活动
第一步:自我分析
自己知道
第二步:环境分析
第三步:自我定位
第四步:目标设定
SMART+C原则
第五步:目标实现(制定行动方案)
实现职业目标过程的关键性问题
第六步:反馈与修正
个人导向的职业生涯规划模型
职业规划技能
六、职业生涯成功
如何评价职业生涯成功
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