薪酬管理与绩效管理培训(ppt 66页)

薪酬管理与绩效管理培训目录：
一、职级薪酬分位及特点
二、如何处理超出职位薪酬范围的员工薪酬
三、常见中长期激励方法
四、中长期激励工具及特点
五、员工退出时奖金库支付原则
六、全面薪酬由四个部份构成
七、绩效管理步骤及内容
八、三种常用的绩效指标制定方法
九、制定绩效合约
十、量化指标的评分方法
十一、服务承诺示例
十二、绩效工资分配方案

 

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