某公司职业生涯管理知识规划(ppt 30页)

某公司职业生涯管理知识规划目录：
第一篇：职业生涯的概念
第二篇：自我认识
第三篇：环境认识
第四篇：我的SWOT分析
第五篇：总结实施步骤
第六篇：结束语

 

 

某公司职业生涯管理知识规划内容提要：
狭义的职业生涯：一个人从职业学习伊始，至职业劳动最后结束，这整个人生职业工作历程。限定于直接从事职业工作的这段生命时光，上限起始于任职前的职业学习和培训。
广义的职业生涯：从职业能力的获得、职业兴趣的培养、选择职业、就职，直至最后完全退出职业劳动这样一个完整的职业发展过程。其上限从0岁人生起点开始。
    分析：经过全面的自我认识后，不仅能从中认识到自身的优势方面，更重要的是从缺点中，发现自己更大进步空间。通过这自我分析表，可以了解到，自身的特质，进而进一步为自己的职业发展指明方向。
    SWOT分析实际上是将对企业内外部条件等各方面内容进行综合和概括，进而分析组织的优劣势、面临的机会和威胁，从而使企业把资源和行动聚集在自己的强项和有最多机会的地方的一种方法/工具。 使企业的目标和战略变得更加明朗！
 竞争优势/劣势可以是以下几个方面：
●技术技能优势：独特的生产技术，领先的革新能力，
●有形资产优势：先进的生产流水线，现代化车间和设备，充足的资金
●无形资产优势：优秀的品牌形象，良好的商业信用，积极进取的公司文化
●人力资源优势：关键领域拥有专长的职员，很强的组织学习能力，
●组织体系优势：高质量的控制体系，完善的信息管理系统，
●竞争能力优势：产品开发周期短，强大的经销商网络

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