建筑施工企业总部薪酬绩效体系设计案例(PDF 43页）

一．背景介绍
二．公司总部薪酬体系优化设计
三．公司总部绩效体系优化设计
XX公司是全国最早的建筑安装企业之一，具有机电安装、房屋建筑、电力工程、冶炼工程、化工石油工程、市政公用工程施工总承包一级资；消防设施、机电设备、炉窑工程、化工石油设备管道、管道工程专业承包一级资质。
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