培训管理流程(DOC 10页)
- 所属分类:
- 流程管理
- 文件大小:
- 16 KB
- 下载地址:
- 相关资料:
- 培训管理流程
培训管理流程(DOC 10页)内容简介
培训管理
1 范围
适用于公司培训课程管理的全过程,包括课程前期准备、确定参加培训人员、课程实施、课程效果跟踪及改进等
2 控制目标
2.1 确保培训工作的有序开展,在人员安排、物资准备等各方面给予充分的保证
2.2 确保课程教学质量,建立定期评估和反馈体系,及时分析纠正偏差项
2.3 确保培训课程的持续完善,以更有效的配合公司发展规划及人力资源规划的实现
2.4 确保培训记录为员工考核、晋升及择岗提供依据
3 主要控制点
3.1 培训管理员核对部门上报学员人数与培训需求计划人数是否一致
..............................
1 范围
适用于公司培训课程管理的全过程,包括课程前期准备、确定参加培训人员、课程实施、课程效果跟踪及改进等
2 控制目标
2.1 确保培训工作的有序开展,在人员安排、物资准备等各方面给予充分的保证
2.2 确保课程教学质量,建立定期评估和反馈体系,及时分析纠正偏差项
2.3 确保培训课程的持续完善,以更有效的配合公司发展规划及人力资源规划的实现
2.4 确保培训记录为员工考核、晋升及择岗提供依据
3 主要控制点
3.1 培训管理员核对部门上报学员人数与培训需求计划人数是否一致
..............................
下一篇:作业流程(DOC 24页)
用户登陆
流程管理热门资料
流程管理相关下载