劳动合同(带试用期)(doc 9页)
劳动合同(带试用期)(doc 9页)内容简介
劳动合同(带试用期)内容提要:
一、劳动合同期限
第一条 本合同为:
有固定期限劳动合同,自 年 月 日起至 年 月 日止。其中试用期自 年 月 日起至 年 月 日,为 个月。
无固定期限劳动合同,自 年 月 日起至法定终止情形出现时即行终止。
乙方应在 年 月 日前到岗。
二、工作内容和工作地点
第二条 根据甲方工作需要,乙方同意从事 职位工作。根据工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作职位。
乙方应按照甲方相关职务的要求规定,履行作为 职务的职责,符合甲方的考核标准。
乙方同意在甲方安排的工作地点 从事工作。根据工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点。
双方同意,根据工作需要和乙方工作能力,甲方有权在本系统范围内对乙方工作职位予以必要及适当调整。
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一、劳动合同期限
第一条 本合同为:
有固定期限劳动合同,自 年 月 日起至 年 月 日止。其中试用期自 年 月 日起至 年 月 日,为 个月。
无固定期限劳动合同,自 年 月 日起至法定终止情形出现时即行终止。
乙方应在 年 月 日前到岗。
二、工作内容和工作地点
第二条 根据甲方工作需要,乙方同意从事 职位工作。根据工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作职位。
乙方应按照甲方相关职务的要求规定,履行作为 职务的职责,符合甲方的考核标准。
乙方同意在甲方安排的工作地点 从事工作。根据工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点。
双方同意,根据工作需要和乙方工作能力,甲方有权在本系统范围内对乙方工作职位予以必要及适当调整。
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