草拟劳动合同(聘用副总)(doc 7页)

草拟劳动合同(聘用副总)内容提要：
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本劳动合同。
第一条 劳动合同期限（用试用期的好处是，试用期间证明不符合录用条件的可以，随时提出解除劳动合同）
    本合同类型是是固定期限劳动合同，期限叁年，2011年1月1日起至2013年12月31日止；
    试用期6个月，从2011年1月1日起，至2011年6月30日止。甲方可视乙方工作表现和绩效考核情况，提前转正，且试用期期间工资待遇为（可以按转正工资待遇办理）。
第二条 工作内容和工作地点
1、甲方聘用乙方从事副总经理岗位(工种)工作，具体工作内容见甲方高管人员岗位职责说明书（见附表），主要工作地点吉林省梅河口市山城镇。
2、甲方可以根据生产经营变化、项目需要或乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位、工作内容、工作地点和相应的工作报酬。

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