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炼铁标准化管理及考核细则培训资料(doc 73页)

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经营管理制度
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标准化管理,考核细则,培训资料
炼铁标准化管理及考核细则培训资料(doc 73页)内容简介
内容摘要
高炉主任岗位标准
本标准适用于炼铁厂高炉主任岗位
1岗位职责
1.1职能范围与工作内容:主持本炉的全面工作,组织职工完成厂下达的各项经营计划,协调三班工作,对职工进行安全和技术教育。
1.2工作数量和工作质量:每天开调度会,听取上级领导布置的任务,负责开好班前会,交接班会,传达领导指示,解决生产中的疑难问题,对全炉职工进行经济责任制考核,使高炉达到优质、高产、低耗、长寿的目的。
1.3协作关系:与热风、锅炉、鼓风室、水泵房、仪表、上料系统搞好协调关系,减少由于设备和上料给生产带来的损失。
2岗位人员素质
2.1文化程度:具备高中以上文化水平,或相当于高中以上文化水平。
2.2工作经历:有三年以上工龄的工人。
2.3身体条件:应为55周岁以下的男性,身体健康,无高血压、心脏病,矫正视力1.0以上。
2.4应知
2.4.1本炉的各项规章制度。
2.4.2炼铁生产工艺流程,高炉冶炼原理,高炉基本操作制度,及强化高炉冶炼的技术,各种牌号生铁的质量标准,及特殊矿种的冶炼工艺。
2.4.3洗炉剂的种类,用途及使用时的装料方法,各不同矿种的配比使用方法。
2.4.4高炉本体及热风炉的构造,炉顶装料、喷吹、高压设备、炉前机电设备的操作知识。
2.4.5触电、煤气中毒的预防及急救知识。
2.4.6高炉行程的调剂方法和装料制度、送风制度、热制度、造渣制度、喷吹制度的选择。
2.4.7了解国内外炼铁技术现状和发展动态。
2.4.8企业管理的一般知识。

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