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自我表现理论概述(doc 22页)

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人力资源知识
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自我表现理论概述(doc 22页)内容简介

1 自我表现的研究历史
2 自我表现的类型
3 影响自我表现的因素
4 自我表现——自觉的印象控制

 

    人们处在一定的社会环境中,并不是被动地对其所处的社会环境作出反应,他们总是试图影响周围的环境,以便建立起有利于自己的形象,实现自己的目标。而对环境的操纵总是从操纵自己开始的。他们不断地调节和控制呈现给其他人的信息,特别是有关他们自己的信息,这种对行为的调节和控制有时是有意识的,有时是无意识的。


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