企业薪酬与考勤管理制度(PPT 49页)

薪酬制度
一、年职位薪资的确定
二、员工岗位的划分
三、薪资项目的计算
四、年度绩效等级的应用
五、社会保险
六、其他
考勤管理制度
一、总则
二、适用范围
三、职能分工
四、工作时间
五、假期
六、准假权限
七、请假手续
八、管理内容

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