组织行为学--上海市经济管理干部学院(ppt 54页)

第一章 组织导论
第二章 组织设计
第三章 组织发展
第四章  现代企业组织发展趋势

第一章 组织导论
三、现代与后现代组织理论
2 权变组织理论

1）IF……THEN关系
 2）外部自变量与内部因变量之间的函数关系
3 ）企业再造理论（BPR）
(Business Process Re-engineering)
迈克尔·哈默（美）
提出对企业现有的业务流程重新设计
4 ）学习型组织理论
彼得·圣吉（美）
提出组织学习是提高企业组织核心竞争能 力的关键途径
第二章 组织设计
一、组织设计思想
1） 组织的评价标准
1）组织的效能
2）组织的效率
3）员工的满意度
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