某公司组织机构、职责、权限的控制程序(doc 33页)

某公司组织机构、职责、权限的控制程序目录：
一．范围
二．定义
三．职责
四．相关文件

 

某公司组织机构、职责、权限的控制程序内容提要：
1.总经理
1)任职要求
a.大专以上学历或具有同等学历或相当能力；
b.有五年以上国有大型企业或外资企业相关岗位的管理经验；
c.熟悉国家有关政策法规，具有现代企业经营管理理念，具有很强的决策、组织、协调能力。
2)岗位职责
a.根据董事会要求负责本组织重大行政、生产经营事项的决策，并督促执行；
b.负责本组织机构设置，明确各部门负责人的职责、权限和相互关系；
c.认真贯彻执行国家质量/环境/安全生产法规，使产品质量、环境保护、安全生产得到保证，使员工的安全健康受到保护，促进生产的发展。
d.负责本组织质量/环境/职业健康安全管理体系的建立和支持，审议、批准并颁布本组织质量/环境/职业健康安全方针，在管理层中任命一位管理者代表，配备适当的资源，使质量/环境/职业健康安全管理体系有效运行；
e.负责定期开展并主持管理评审活动，对质量/环境/职业健康安全管理体系内部审核结果、体系运行中所采取预防措施的有关信息、现行体系的适宜性、充分性和有效性进行管理评审，作出相应改进，并审批管理评审报告。
f.负责审批合同评审结果，当合同评审中各部门意见不一致时进行最终协调和裁决。
g.负责对顾客的承诺，并监督处理顾客的重大信息和投诉意见；负责对外公开的环境承诺，对本组织所排放的废水、废气、废弃物的指标负全责；负责对本组织职业健康安全目标和绩效的社会承诺，承担本组织职业健康安全的最终责任。
h.负责批准年度培训计划、质量/环境/职业健康安全目标、指标和管理方案。
3)权限
a.有权决定本组织组织机构设置和任免各部门负责人；有权对本组织重大行政事项、生产经营活动作出决策；有权对本组织员工奖惩意见作出决定。
b.有权签署、批准发布本组织质量/环境/职业健康安全管理体系的《手册》。
c.有权任命本组织质量/环境/职业健康安全管理体系的管理者代表。
d.有权对本组织的质量/环境/职业健康安全管理活动作出决策，对管理评审作出评价结论。

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