劳动合同法概述(PPT 102页)
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- 劳动合同法
劳动合同法概述(PPT 102页)内容简介
主要内容
第一节 劳动合同法概述
一、《劳动合同法》的立法背景
二、 《劳动合同法》对现行制度的突破
第二节 劳动合同概述
如何保护求职者试用期的合法权益
《高校毕业生就业协议书》与劳动合同的区别
案例分析:大学生就业协议不能替代和对抗劳动合同
案例
第五节 劳动合同的解除与终止
一、劳动合同解除的概念和种类
二、劳动合同的解除情形
案例2:能否在医疗期内解除劳动合同?
三、劳动合同的终止(44条)
四、经济补偿金与赔偿金——第46、47、48条
五、劳动合同解除或终止后的当事人义务(后合同义务)
案例:西门子裁员引发集体静坐抗议
第六节 劳务派遣与非全日制用工
张秀云诉蔡司公司劳动关系解除纠纷案
本章小节
复习思考题
..............................
第一节 劳动合同法概述
一、《劳动合同法》的立法背景
二、 《劳动合同法》对现行制度的突破
第二节 劳动合同概述
如何保护求职者试用期的合法权益
《高校毕业生就业协议书》与劳动合同的区别
案例分析:大学生就业协议不能替代和对抗劳动合同
案例
第五节 劳动合同的解除与终止
一、劳动合同解除的概念和种类
二、劳动合同的解除情形
案例2:能否在医疗期内解除劳动合同?
三、劳动合同的终止(44条)
四、经济补偿金与赔偿金——第46、47、48条
五、劳动合同解除或终止后的当事人义务(后合同义务)
案例:西门子裁员引发集体静坐抗议
第六节 劳务派遣与非全日制用工
张秀云诉蔡司公司劳动关系解除纠纷案
本章小节
复习思考题
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