固定与无形资产业务会计制度的设计(ppt 35页)

固定与无形资产业务会计制度的设计目录：
一、 负债业务会计制度的设计
二、 收入与费用业务会计制度的设计
三、 所有者权益业务会计制度的设计
四、 计算机会计系统制度设计中的特殊问题

 

固定与无形资产业务会计制度的设计内容提要：
固定资产和无形资产业务内部控制和核算方法设计的内容、特点与目标；固定资产与无形资产业务内部控制方法和核算方法的设计原理。
1、固定资产和无形资产业务会计制度设计的内容与目标
理解：固定资产和无形资产业务内部控制和核算方法设计的内容、特点与目标
2、固定资产业务会计制度的设计
理解与应用：固定资产业务内部控制方法和核算方法的设计原理
3、无形资产业务会计制度的设计
理解与应用：无形资产业务内部控制方法和核算方法的设计原理
企业应按照劳动工资制度的规定，根据考勤记录、工时记录、产量记录、工资标准、工资等级等，编制“工资单”(亦称工资结算单、工资表、工资计算表等)，计算各种工资，并将其作为应付工资的确认标准。应付工资的计量应按照企业实际发生的工资总额来进行。包括在工资总额内的各种工资、奖金、津贴等，不论是否在当月支付，都应当通过“应付工资”账户及时予以记录核算。

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