职业病危害防治责任制度汇编(DOC 34页)
职业病危害防治责任制度汇编(DOC 34页)内容简介
（1）本班组生产组织及生产工艺流程。
（1）本车间职业安全生产组织及生产工艺流程。
（1）组织制定企业职业病危害事故应急救援预案；
（2）企业各职能部门、车间和全体员工，都有配合职业病危害事故应急救援、
听从应急救援指挥命令的责任。
（2）企业职业卫生奋斗目标、管理组织、实施措施及生产工艺基本情况。
（2）本班组作业中的危害因素和应急防范措施。
（2）本车间的职业安全技术规程、职业卫生操作规程，职业安全制度与规定。
（2）组建职业病危害事故应急救援队伍，并组织演练；
（3）本班组岗位劳动保护用品佩戴、使用规定。
（3）本车间的主要职业病危害因素和典型事故的经验教训以及防范措施。
（3）检查督促做好重大职业病危害事故的预防措施和职业病危害事故应急救援的物资、
器械、防护用品等各项准备工作。
（3）综合职业安全知识，企业主要危险区域和典型事故分析及防范措施。
（4）企业的各种职业卫生管理制度和职业安全技术总则。
（4）发生职业病危害事故时，由指挥部发布和解除职业病应急救援命令、信号；
（4）本班组主要设备性能及职业安全规程以及主要环节的危害防范注意事项。
（5）企业存在的职业病危害因素防治知识
（5）本班组岗位职业卫生操作规程和职业病危害防治措施规定。
（5）组织指挥职业病危害事故应急救援队伍，实施救援行动；
（6）制订实施师徒合同，包学、包会、保安全。
（6）及时向上级部门汇报职业病危害事故处理情况，并向友邻单位通报危害事故情况。
必要时向有关单位发出救援请求；
（7）组织职业病危害事故调查及善后处理，总结应急救援工作的经验教训。
（一）劳动者姓名、性别、年龄、机关、婚姻、文化程度、嗜好等情况；
（一）发生职业病事故时，企业应根据情况立即采取以下紧急处置措施：
（一）培训内容
（一）建设项目的职业病防护设施应当与主体工程同时设计、
同时施工、同时投入生产和使用。
（一）职业病危害防治责任制度
（一）职业病防治责任制文件；
（一）职责
（七）主要负责人、职业卫生管理人员和职业病危害严重工作
岗位的劳动者等相关人员职业卫生培训资料；
（七）职业病危害监测及评价管理制度
（三）历次职业健康检查结果及处理情况；
（三）工作场所职业病危害因素种类清单、
岗位分布以及作业人员接触情况等资料；
（三）职业病危害应急救援演练
（三）职业病危害项目申报制度
（九）劳动者职业健康检查结果汇总资料，存在职业禁忌证、
职业健康损害或者职业病的劳动者处理和安置情况记录；
（九）劳动者职业健康监护及其档案管理制度
（二） 培训的对象及方式
（二）劳动者职业史、既往病史和职业病危害接触史；
（二）发生职业病时的处置和报告措施
（二）职业卫生管理规章制度、操作规程；
（二）职业病事故报告程序
（二）职业病危害警示与告知制度
（五）工作场所职业病危害因素检测、评价报告与记录；
（五）职业病防护设施维护检修制度
（五）需要存入职业健康监护档案的其他有关资料。
（八）建设项目职业卫生“三同时”管理制度
（八）职业病危害事故报告与应急处置记录；
（六）职业病防护用品管理制度
（六）职业病防护用品配备、发放、维护与更换等记录；
（十一）职业卫生安全许可证申领、职业病危害项目申报等有关回执或者批复文件；
（十一）职业病危害应急救援与管理制度
（十二）岗位职业卫生操作规程
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（1）本车间职业安全生产组织及生产工艺流程。
（1）组织制定企业职业病危害事故应急救援预案；
（2）企业各职能部门、车间和全体员工，都有配合职业病危害事故应急救援、
听从应急救援指挥命令的责任。
（2）企业职业卫生奋斗目标、管理组织、实施措施及生产工艺基本情况。
（2）本班组作业中的危害因素和应急防范措施。
（2）本车间的职业安全技术规程、职业卫生操作规程，职业安全制度与规定。
（2）组建职业病危害事故应急救援队伍，并组织演练；
（3）本班组岗位劳动保护用品佩戴、使用规定。
（3）本车间的主要职业病危害因素和典型事故的经验教训以及防范措施。
（3）检查督促做好重大职业病危害事故的预防措施和职业病危害事故应急救援的物资、
器械、防护用品等各项准备工作。
（3）综合职业安全知识，企业主要危险区域和典型事故分析及防范措施。
（4）企业的各种职业卫生管理制度和职业安全技术总则。
（4）发生职业病危害事故时，由指挥部发布和解除职业病应急救援命令、信号；
（4）本班组主要设备性能及职业安全规程以及主要环节的危害防范注意事项。
（5）企业存在的职业病危害因素防治知识
（5）本班组岗位职业卫生操作规程和职业病危害防治措施规定。
（5）组织指挥职业病危害事故应急救援队伍，实施救援行动；
（6）制订实施师徒合同，包学、包会、保安全。
（6）及时向上级部门汇报职业病危害事故处理情况，并向友邻单位通报危害事故情况。
必要时向有关单位发出救援请求；
（7）组织职业病危害事故调查及善后处理，总结应急救援工作的经验教训。
（一）劳动者姓名、性别、年龄、机关、婚姻、文化程度、嗜好等情况；
（一）发生职业病事故时，企业应根据情况立即采取以下紧急处置措施：
（一）培训内容
（一）建设项目的职业病防护设施应当与主体工程同时设计、
同时施工、同时投入生产和使用。
（一）职业病危害防治责任制度
（一）职业病防治责任制文件；
（一）职责
（七）主要负责人、职业卫生管理人员和职业病危害严重工作
岗位的劳动者等相关人员职业卫生培训资料；
（七）职业病危害监测及评价管理制度
（三）历次职业健康检查结果及处理情况；
（三）工作场所职业病危害因素种类清单、
岗位分布以及作业人员接触情况等资料；
（三）职业病危害应急救援演练
（三）职业病危害项目申报制度
（九）劳动者职业健康检查结果汇总资料，存在职业禁忌证、
职业健康损害或者职业病的劳动者处理和安置情况记录；
（九）劳动者职业健康监护及其档案管理制度
（二） 培训的对象及方式
（二）劳动者职业史、既往病史和职业病危害接触史；
（二）发生职业病时的处置和报告措施
（二）职业卫生管理规章制度、操作规程；
（二）职业病事故报告程序
（二）职业病危害警示与告知制度
（五）工作场所职业病危害因素检测、评价报告与记录；
（五）职业病防护设施维护检修制度
（五）需要存入职业健康监护档案的其他有关资料。
（八）建设项目职业卫生“三同时”管理制度
（八）职业病危害事故报告与应急处置记录；
（六）职业病防护用品管理制度
（六）职业病防护用品配备、发放、维护与更换等记录；
（十一）职业卫生安全许可证申领、职业病危害项目申报等有关回执或者批复文件；
（十一）职业病危害应急救援与管理制度
（十二）岗位职业卫生操作规程
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