企业人力资源管理现状咨询报告(DOC 15)

第一部分  企业目前经营业绩以及人力资源状况
企业目前的经营优势以及人力资源优势
1、 企业的品牌目前在全国的高端餐饮界具备了较高的知名度；
2、 企业目前已经形成了良好的运营基础系统；
3、 基层员工具备良好的服务意思和服务技能。

问题一、企业目前尚未形成良好的企业文化和良好的工作氛围。

问题二、行政推进系统不能有效的支持基础运营系统。

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