经理人职业素养培训课件(PPT 58页)

第一部分   什么是职业化
第二部分   怎样提升领导力
第三部分   塑造阳光心态
第四部分   怎样提升执行力
第五部分   有效沟通及方法

 

经理人职业素养
第一部分 什么是职业化？
职业化内涵
第二部分   怎样提升领导力
如何进入角色
管理者的六种角色
领导是影响力
领导的影响力
第三部分 塑造阳光心态
企业与员工交换什么？
你怎样对待工作的报酬？
感悟
能力、态度与业绩的关系
态度决定一切！
态度誓言
素质与能力的概念
第四部分 怎样提升执行力
执行力图解
什么是执行力
员工怎样才能做成合适的事情？
怎样操作执行力—执行力口诀
如何提升执行力
绩效管理口诀
提升执行力的基本方法
提升个人执行力－提升员工执行力
提升企业执行力——基础管理建设
提升企业执行力——目标管理
提升企业执行力—执行力文化
企业文化的构成
执行力文化的含义
如何形成执行力文化
宣传与沟通
第五部分  有效沟通及方法
沟通的传递与构成
沟通学的基础知识—传播过程
语言沟通与非语言沟通
个人交往空间的霍尔划分
沟通操作
职场沟通
同理心沟通技巧
什么时候运用同理心倾听
改善与下级员工沟通的方法
上级怎样下达指令

..............................