人事经理的角色认知与主要工作任务(ppt 30页)

人事经理的角色认知与主要工作任务目录：
1、人力资源经理的角色定位
2、人事经理的工作内容
3、规范化人力资源管理系统
4、作为管理人员的要求

 

人事经理的角色认知与主要工作任务内容提要：
规划者：
一、规划部门工作发展方向
二、确定或更改部门部分职能
三、职能分解与下属职责确认
四、确定下属职位说明书
五、确定或改进部门主要工作流程
六、确定或改进部门工作标准
管理营运者：
一、制定或修正部门工作目标
二、制定工作计划
三、工作分配与权限委任
四、工作检查与控制
五、绩效考核与改善目标制定

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