推进事业单位人事制度改革的意见(doc 9页)

推进事业单位人事制度改革的意见目录:
一、加快推进事业单位人事制度改革是当前的紧迫任务
二、建立以聘用制为基础的用人制度
三、建立形式多样、自主灵活的分配激励机制
四、建立多层次、多形式的未聘人员安置制度
五、建立符合事业单位特点的宏观管理和人事监督制度
六、加强领导，统筹规划，积极稳妥地推进事业单位人事制度改革工作

 

推进事业单位人事制度改革的意见内容提要:
　　积极稳妥，稳步实施。各地区、各部门要根据实际情况，结合本地区的机构改革、体制改革和经济社会发展状况，在摸清事业单位的基本情况、改革现状、人员结构等有关情况的基础上，根据本意见，制定具体的实施办法。在推进改革的过程中，要从实际出发，因地制宜，先易后难，分步实施，逐步到位。要正确处理好改革、发展、稳定的关系。发挥党的政治优势，做好思想政治工作，引导干部群众积极支持和参与改革，积极稳妥地把事业单位人事制度改革推向深入，促进高素质社会化专业技术人员队伍建设和人才结构的调整，推动经济建设和各项社会事业的健康协调。

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