某家族企业委托代理改革分析报告(DOC 37页)
某家族企业委托代理改革分析报告(DOC 37页)内容简介
目录
前言............1
一、家族企业与委托代理的介绍.......................1
1、隐藏行动的道德风险模型......................2
2、隐藏信息的道德风险模型......................2
3、逆向选择模型........2
4、信号传递模型........3
5、信息甄别模型........3
二、国美的基本介绍..................3
(一)、国美简介................3
(二)、国美发展史............3
(三)、国美重要人物........4
1、黄光裕....................4
2、陈晓........................4
三、国美在发展中遇到的问题..5
(一)、国美领导人存在的问题..........................5
1、独断专横、唯我独尊..............................5
2、对下属的不信任....5
3、自身的犯罪行为....6
(二)、管理中存在的问题6
1、家族式的管理模式6
2、人力资源管理方面存在的问题..............7
3、难以改造的企业文化..............................8
4、公司的股权结构....9
(三)、外部问题................9
四、实施过程中应考虑的问题10
(一)、道德风险问题......10
(二)、机制设计问题......11
(三)、激励的问题..........13
五、委托代理的益处................14
六、委托前后的对比................15
七、委托代理带来的问题........19
八、总结..20
文献综述..22
参考文献..29
致谢..........31
..............................
前言............1
一、家族企业与委托代理的介绍.......................1
1、隐藏行动的道德风险模型......................2
2、隐藏信息的道德风险模型......................2
3、逆向选择模型........2
4、信号传递模型........3
5、信息甄别模型........3
二、国美的基本介绍..................3
(一)、国美简介................3
(二)、国美发展史............3
(三)、国美重要人物........4
1、黄光裕....................4
2、陈晓........................4
三、国美在发展中遇到的问题..5
(一)、国美领导人存在的问题..........................5
1、独断专横、唯我独尊..............................5
2、对下属的不信任....5
3、自身的犯罪行为....6
(二)、管理中存在的问题6
1、家族式的管理模式6
2、人力资源管理方面存在的问题..............7
3、难以改造的企业文化..............................8
4、公司的股权结构....9
(三)、外部问题................9
四、实施过程中应考虑的问题10
(一)、道德风险问题......10
(二)、机制设计问题......11
(三)、激励的问题..........13
五、委托代理的益处................14
六、委托前后的对比................15
七、委托代理带来的问题........19
八、总结..20
文献综述..22
参考文献..29
致谢..........31
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