广东省事业单位聘用合同书(doc 9页)
广东省事业单位聘用合同书(doc 9页)内容简介
广东省事业单位聘用合同书内容提要:
根据国家和省有关事业单位聘用制的政策规定,甲、乙双方按照平等自愿、协商一致的原则,同意签订本聘用合同。
一、聘用合同期限
(一)甲方聘用乙方的合同期限为_______年,自______年______月至______年______月______日止。其中试用期____个月,自______年______月______日至______年______月______日止。
(二)甲方聘用乙方的合同为无固定期限合同,自______年______月______日至乙方达到法定退休年龄,办理退休手续之日止。
(三)_____________
二、双方的权利与义务
(一)甲方的权利:
1、依照适才适岗原则,通过合法程序,确定乙方的聘用岗位;
2、按岗位职责,检查督促乙方完成工作任务;
3、按照国家、省和甲方的规定,对乙方实施奖励;
4、因法定事由,经法定程序,甲方有权辞退乙方以及采取其它处分措施;
5、根据法律、法规和政策规定,决定是否批准乙方的辞职申请;
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根据国家和省有关事业单位聘用制的政策规定,甲、乙双方按照平等自愿、协商一致的原则,同意签订本聘用合同。
一、聘用合同期限
(一)甲方聘用乙方的合同期限为_______年,自______年______月至______年______月______日止。其中试用期____个月,自______年______月______日至______年______月______日止。
(二)甲方聘用乙方的合同为无固定期限合同,自______年______月______日至乙方达到法定退休年龄,办理退休手续之日止。
(三)_____________
二、双方的权利与义务
(一)甲方的权利:
1、依照适才适岗原则,通过合法程序,确定乙方的聘用岗位;
2、按岗位职责,检查督促乙方完成工作任务;
3、按照国家、省和甲方的规定,对乙方实施奖励;
4、因法定事由,经法定程序,甲方有权辞退乙方以及采取其它处分措施;
5、根据法律、法规和政策规定,决定是否批准乙方的辞职申请;
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