某公司员工管理规定(A)(doc 4页)

某公司员工管理规定（Ａ）内容提要：
  本公司员工均应遵守下列规定     　
（一）准时上下班，对所担负的工作争取时效，不拖延     不积压。 　
（二）服从上级指挥，如有不同意见，应婉转相告或以书面陈述，一经上级主管决定，应立即遵照执行。  　
（三）尽忠职守，保守业务上的秘密。    　
（四）爱护本公司财物，不浪费，不化公为私。   　
（五）遵守公司一切规章及工作守则。    　
（六）保持公司信誉，不作任何有损公司信誉的行为。    　
（七）注意本身品德修养，切戒不良嗜好。　
（八）不私自经营与公司业务有关的商业或兼任公司以外的职业。 　
（九）待人接物要态度谦和，以争取同仁及顾客的合作。  　
（十）严谨操守，不得收受与公司业务有关人士或行号的馈赠、贿赂或向其挪借款项。   
第二条本公司员工因过失或故意致公司遭受损害时，应负赔偿责任。   　
第三条员工每是工作8小时，星期六 、日及纪念日休假。 如因工作需要，可依照政府有关规定适当延长工作时间，所延长时数为加班，可给加班费或补休。　
第四条管理部门之每日上、下班时间， 可依季节之变化事先制定，公告实行。业务部门每日工作时间，应视业务需要，制定为一班制，或多班轮值制。如采用昼夜轮班制，所有班次，必须１星期调整１次。 
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