培训管理流程与制度(doc 11页)
培训管理流程与制度(doc 11页)内容简介
一、目的
二、适用范围
三、培训流程管理
四、培训师管理
五、培训资料档案管理
1.1公开课培训需求确定
1.1.1需求确定原则
·针对性(CEVTC应了解大量企业的培训需求变化)
·适时性(关注培训市场热点)
·可行性(培训师资)
1.1.2信息来源
公开课程的立项依据来自于CEVTC对培训市场的观察以及教员前期在项目中积累的经验,因此对于公开课程CEVTC一般不组织进行企业实地拜访,市场培训需求的信息来源包括(但不限于):
·CEVTC培训师(专家团)的经验
·企业的要求
·行业协会
·与其他培训机构的合作
1.1.3公开课计划确定程序
根据市场培训需求及培训热点的变化,结合CEVTC培训师资以及可以利用的社会培训资源,CEVTC在与培训师共同协商的基础上制定出年度(半年度)培训计划。
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