护士职业规划与能力储备(ppt 61页)

主要内容
一、识别护士职业价值发展瓶颈
护士职业能力定位有问题
护理管理模式发展有滞后
护士职业发展规划有缺失
二、把握护士职业规划与能力储备路径
方向：特色专科发展
方法：系列科研发展
方略：团队能力发展

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