您现在的位置: 精品资料网 >> 人力资源 >> 人力资源知识 >> 资料信息

剖析身边的种种骗局(ppt 51页)

所属分类:
人力资源知识
文件大小:
2384 KB
下载地址:
相关资料:
其他
剖析身边的种种骗局(ppt 51页)内容简介

剖析身边的种种骗局目录:
1、引子:三个问题
2、提醒:社会上的常见骗局
3、分析:人为什么会受骗?
4、警惕:精神被控制
5、预防:提升自己、保护自己、寻求帮助

 

剖析身边的种种骗局内容提要:
心理层面的局限性:
从众
个体在群体压力下,采取与大多数人一致的
行为或态度(顺从/违心内心接受)
群体因素:群体的规模、凝聚力;
情景因素:信息的模糊性、从众行为的公开性、
权威人士的影响力
个人因素:性别,人格,文化背景等
反从众
个体有意识地反对大多数人意见或行为的过程
服从
在外界明确要求下发生的行为
(社会要求、群体规章、他人命令)
被动服从与主动服从避免“去个性化”
客观
命令发出者的权威性与吸引力,有无监督
主观
执行者的道德水平、人格特征、文化背景
增强服从行为的办法:
奖励与惩罚、
关心与照顾、
提供榜样、
逐步升级或降级
霍桑效应(Hawthorneeffect1931)


..............................