如何进行岗位评估工作(ppt 35页)

如何进行岗位评估工作目录：
一、什么是岗位评估
二、为什么要进行岗位评估
三、岗位评估的方法
四、如何进行岗位评估工作
五、岗位评估因素描述
六、岗位评估模型介绍

 

如何进行岗位评估工作内容简介：
    岗位评估是指根据岗位所需技能、职责大小、决策的影响力、工作复杂程度、重要性等因素对岗位进行综合评价的过程，确定岗位在组织内相对重要性和排序的过程。
    岗位分析是对某一岗位的工作职责、权力和义务等进行明确规定，对组织内的工作报告关系准确界定、对任职人员的学历、经验、专业技能水平（skill level）及其它素质提出合理要求的过程。

 

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