某集团人力资源管理工具书(DOC 63页)

一部门定位
二部门架构、人员编制
三各模块岗位说明书汇总表
四各岗位工作内容及业务流程：
第一节人力资源规划
工作原则
本年度08年公司组织架构及岗位编制
下一年度《09年度岗位编制计划》
第二节人才招聘
工作项及业务流程
相关制度
百问百答
第三节员工关系
第四节绩效考核
第五节薪酬福利
第六节培养
各岗位工作内容及业务流程：
附件资料

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