仪器有限公司员工守则(doc 37页)

内容摘要
一、 入厂事宜
1.    目的：
1.1   为使本公司之新进人员增补、任用及核叙作业有所依循，给予人事行政部招募、任
      用人员之参考，有效控制人数符合公司营运需求，特订定本办法。
2.    范围：
2.1   系指江苏星浪光学有限公司所有需招聘人员。
3.    定义：无
4.    权责：
4.1   部门主管：负责单位人事预算拟定、人员增补申请、新人甄选、任用、试用考核。
4.2   人力资源部：
4.2.1 适时提供合适人力满足部门需求，并对全厂人员进行编制进行有效控制。
4.2.2 负责征募与安排新人测试，应征人员专业测验、进行初次面试、报到手续作业。
4.2.3 用人单位提出录取意向后，人事行政部提出薪资、职等供用人单位主管参考。
4.3   厂区最高权责主管：薪资之最终核决。

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