某公司薪酬管理制度范本(DOC 35页)
某公司薪酬管理制度范本(DOC 35页)内容简介
第一章 总则.....1
第二章 工资总额.....3
第三章 薪酬体系.....4
第四章 薪酬元素.....5
第五章 年薪制.....10
第六章 岗位绩效工资制.....12
第七章 技能绩效工资制.....13
第八章 设计提成工资制.....14
第九章 销售提成工资制.....17
第十章 工资特区.....21
第十一章 工资调整.....22
第十二章 附则.....23
附件1:公司岗位分类表.....25
附件2:岗位(技能)基薪中的固定与浮动比例.....25
附件3:管理、行政后勤职系职等系统.....26
附件4:管理、行政后勤职系各职等与薪档对应表.....27
附件5:技术职系职等系统.....30
附件6:技术职系各职等与薪档对应表.....31
附件7:年薪制岗位分类表.....32
附件8:年薪工资表.....32
附件9:薪酬发放流程.....33
..............................
第二章 工资总额.....3
第三章 薪酬体系.....4
第四章 薪酬元素.....5
第五章 年薪制.....10
第六章 岗位绩效工资制.....12
第七章 技能绩效工资制.....13
第八章 设计提成工资制.....14
第九章 销售提成工资制.....17
第十章 工资特区.....21
第十一章 工资调整.....22
第十二章 附则.....23
附件1:公司岗位分类表.....25
附件2:岗位(技能)基薪中的固定与浮动比例.....25
附件3:管理、行政后勤职系职等系统.....26
附件4:管理、行政后勤职系各职等与薪档对应表.....27
附件5:技术职系职等系统.....30
附件6:技术职系各职等与薪档对应表.....31
附件7:年薪制岗位分类表.....32
附件8:年薪工资表.....32
附件9:薪酬发放流程.....33
..............................
用户登陆
经营管理制度热门资料
经营管理制度相关下载