企业员工识别证使用条例(doc 1页)
企业员工识别证使用条例(doc 1页)内容简介
企业员工识别证使用条例内容提要：
第一条为配合人事管理需要，增进员工互相了解，由人事单位制发员工识别证。第二条员工识别证为员工出入办公处所及厂区识别之用，不得作为其他身份之证明。
第三条员工出入办公处所及厂区，或在办公处所及厂区范围内，应按规定配带识别证以资识别。
第四条员工出入办公处所及厂区未按规定配带识别证者，禁止出入。
第五条员工识别证应配带于左胸前口袋位置。
第六条员工识别证不得转借他人。
第七条员工于离职时，应将识别证交还人事单位注销。
第八条员工识别证如有遗失，应交附工本费5元向人事单位申请补发。
第九条违犯本准则者，依其情节轻重签请总经理议处。
第十条本准则未尽规定事项悉以本公司人事管理规则办理。
第十一条本准则自签请总经理核准后公布施行。
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第一条为配合人事管理需要，增进员工互相了解，由人事单位制发员工识别证。第二条员工识别证为员工出入办公处所及厂区识别之用，不得作为其他身份之证明。
第三条员工出入办公处所及厂区，或在办公处所及厂区范围内，应按规定配带识别证以资识别。
第四条员工出入办公处所及厂区未按规定配带识别证者，禁止出入。
第五条员工识别证应配带于左胸前口袋位置。
第六条员工识别证不得转借他人。
第七条员工于离职时，应将识别证交还人事单位注销。
第八条员工识别证如有遗失，应交附工本费5元向人事单位申请补发。
第九条违犯本准则者，依其情节轻重签请总经理议处。
第十条本准则未尽规定事项悉以本公司人事管理规则办理。
第十一条本准则自签请总经理核准后公布施行。
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