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员工购置住宅奖助制度范例(doc 2页)

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员工管理制度
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员工购置住宅,奖助制度
员工购置住宅奖助制度范例(doc 2页)内容简介
员工购置住宅奖助制度范例内容提要:
第一条本公司为奖助员工,谋求员工生活的安定,特制定本办法以协助员工购置住宅。
第二条 本公司员工欲购本公司兴建的住宅房屋(店铺、公寓限第二层以上)者,可依本办法的规定申请奖助。
第三条 申请奖助的员工应具备下列各项条件,但经特准者,不在此限。
1.在本公司服务满3年。2.考绩在乙上(75分)以上者。
第四条申请人应详填本公司制作的申请书,由所属单位层呈审核。申请人有多人时(对于同一房产),按下列标准评定积点以定顺位:
1.年资:服务满3年者15点,以后每增一年增5点,不满一年之零数不计,至50点为止。
2.考资:最近3年年终考绩平均75分者。
3.抚养负担:单身者5点,有配偶者加5点,有依法应抚养的父母子女者,每1人加2点,累加至20点为止。
4.职等:七职等者五点,每进一职等加1点,至10点为止。 积点高者为先,积点相同者以公开抽签方式定其顺位。
第五条凡申请获准依本办法奖助的员工得享受下列优待:
1.在本公司公开推出其所建房屋一个月内订购者,本公司照公开售价优惠45000元。超过一个月订购者,优惠30000元。
2.由本公司无息贷与申请人10万元以下,以供缴纳房款(作为申请人承购本公司房地产的最后一期房款)。

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