公司考勤管理制度(doc 3页)

公司考勤管理制度内容提要：
一、公司作息时间
(一)本企业全体职工每日工作时间一律以×小时为原则。
(二)两班工作时间为：第一班×小时，第二班×小时。
(三)三班工作时间为：第一班×小时，第二班×小时，第三班×小时。
(四)上班时间为上午×点，下班时间为下午×点，午休×小时。
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2.事假：
(1)手续：员工因故请假须事先申请经单位和主管部门批准，紧急事宜可以后补手续。
(2)日期计算：公休、节假日均不包括在事假内。
(3)待遇：事假期间按小时扣发工资及津贴。
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(一)处理违纪现象时，须坚持批评教育结合经济处罚的原则。
(二)对迟到、早退者扣发×元奖金一次，对旷工者按日扣发工资，连续旷工××天以上者予 以除名。
(三)对上班干私活、怠工、不服从工作分配，经批评教育仍不改者令其停职检查，停职期间 扣发工资。
(四)对违法乱纪受到公安机关制裁者，停发工资，只发生活费。

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