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某企业员工医疗补贴制度(doc 2页)

所属分类:
员工管理制度
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相关资料:
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某企业员工医疗补贴制度(doc 2页)内容简介
某企业员工医疗补贴制度内容提要:
第一条为保障员工的身体健康,促使医疗保健落到实处,特制定本规定。 
第二条凡在本公司就业的正式聘用员工每人每月补贴医药费40元,员工子女补贴一个,即每月40元;员工父母实行半费补贴一个,即每月20元。 
第三条凡在本公司就业的试用人员及临时工每人每月只补贴30元。 
第四条正式聘用员工因病住院,其住院的医疗费凭区以上医院出具的住院病历及收费收据;经公司有关领导批准方可报销。报销时应扣除当年应发医药补贴费,超支部分予以报销,批准权限如下 
1收据金额在5,000元以内由财务经理审核,主管、副总经理批准。 
2收据金额在5,000元至20,000元的由财务经理审核,总经理批准。 
3收据金额在20,000元以上,由主管、副总经理审核,总经理批准。
第五条试用人员,临时工因病住院,其住院的医疗费用按第四条报销办法,扣除当年医药补贴后,超支部分按60%报销。
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