招聘效果评估常用公式(doc 1页)

招聘效果评估常用公式内容简介：
        对招聘效果进行评估，是招聘工作的最后一环。评估是为了识别招聘工作中的经验和教训，以便对招聘工作进行改进。招聘效果评估包括以下三个方面：
　　(1)招聘成本评估：对招聘中的费用进行调查、核实，对照预算进行评价，主要指标是招聘单价。
　　招聘单价=招聘总费用÷录用总人数
　　招聘总费用=招聘费用+考评费用+录用费用+安置费用
　　(2)录用人员评估：根据招聘计划对录用人员的质量和数量进行评价，主要指标是应聘率、录用率、完成率、到位率。

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