某科技公司公司员工准则(doc 页)

某科技公司公司员工准则目录：
一、公司一般规定 
二、员工雇佣规定 
三、考勤规定
四、工作现场管理规定 
五、门禁管制规定 
六、非正式工雇佣规定 
七、保密规定 
八、网络违规处分规定 
九、公司福利事项 
十、因公出差规定 
十一、奖惩办法 
十二、职务代理人 
十三、附件

某科技公司公司员工准则内容简介：
一、公司一般规定
所谓规定分为常规性、一般性及临时性，凡属本公司员工均需遵守，若有违反者除依『奖惩办法』惩处外，另若涉及刑事部分者将报送公安机关处理。
1、四项规定
1.1  侵占、盗窃公司财产者立即解除劳动合同，并辞退或开除，依违反劳动合同规定处理。
1.2  泄漏公司机密者立即解除劳动合同，并辞退或开除，依违反劳动合同规定处理。
1.3  染指女同事者立即解除劳动合同，并辞退或开除，依违反劳动合同规定处理。
1.4 欺凌同仁者立即解除劳动合同，并辞退或开除，依违反劳动合同规定处理。
2. 雇佣
2.1  公司员工之甄选、报到、试用、任用、人事异动、续约、离职等，依据「员工雇佣规定」办理之。

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