证券行业职业规划与自我管理(PPT 50页)

主要内容
第一篇
一、职 业 生 涯
二、内、外职业生涯
三、职业锚
四、如何找到职业锚？
工作价值观的形成
自我职业锚
五、职业生涯规划
通过职业锚设计职业生涯的步骤
六、职业生涯规划步骤
第二篇
营销精英之路
行政管理之路
中层管理人员
市场的变化使客户经理选择增加
台湾经济业务发展阶段
台湾经纪人佣金及奖金
一、客户经理职场前景
二、营业部岗位机会
三、案例
四、总部的机会
第三篇
美国券商人力资源状况
一、美国券商职业生涯
二、美国券商常用招聘方式
美国券商招聘考核内容
三、美国券商新员工培训方法
四、美国券商员工绩效评估
绩效管理是人力资源管理的核心
360度反馈及应用
美国券商离职方式及原因
五、美国券商不同职级薪酬
美国职业收入比较
美国券商薪酬理念
美国券商薪酬费用占比
美国券商薪酬构成-整体待遇Total Package
美国券商薪酬福利组成内容
第四篇   金融证书
第五篇   自我管理
最大的竞争是自己
谢谢！

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