业务管理及人员管理知识培训(PPT 60页)

业务管理及人员管理知识培训(PPT 60页)简介：

MBTI
(Myers-Briggs Type Indicator
共有100个问题
仅在美国本土每年就有二百万人接受MBTI测验。
使用MBTI的组织包括苹果电脑、AT&T、施乐、GE、3M等公司以及美国空军。

MBTI的四个维度
外向的(extroverted)或内向的(introverted) (E或I)，
领悟的(sensing)或直觉的(intuitive) (S或N)，
思维的(thinking)或情感的(feeling) (T或F)，
感知的(perceiving)或判断的(judging)(P或J)

MBTI 举例
INTJ型人是幻想家，他们有创造性思想, 并有极大的驱动力实现自己的想法和目标. 他们的特点是怀疑、批判、独立、决断、甚至常常有些顽固。
ESTJ型人为组织者, 他们很现实,很实际, 实事求是,有着从事商业和机械工作的天生头脑，善长组织和操纵活动.

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