价格歧视培训资料(ppt 22页)
价格歧视培训资料(ppt 22页)内容简介
价格歧视培训资料目录:
一、案例背景
二、什么是价格歧视
三、案例分析
四、函数模型的建立
五、函数模型
六、联想定价策略的原因
七、正面分析——欧美市场
八、反面分析——联想为何不降低TP笔记本在中国的售价?
九、价格歧视对社会福利的影响
价格歧视培训资料内容提要:
什么是价格歧视:
通俗的讲是指企业在出售完全一样的或经过差异化的同类产品时,对不同的顾客索取不同的价格。
价格歧视是以消费者的支付意愿为基础的定价方式,厂商实行价格歧视的目的是攫取消费者剩余,以达到利润最大化。
联想的定价策略:
联想旗下的TP笔记本国内价格远远高于国外价格,明显采取了价格歧视的定价策略,并且是三级价格歧视。
正面分析——欧美市场:
决定定价的关键是市场的供求特征,具体体现为目标市场的价格弹性,目标市场的价格弹性不同,最优定价策略也就不同。
中国TP的目标市场需求价格弹性小于欧美TP的目标市场需求价格弹性导致定价不同(当然也受税收的影响) 。
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