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当前劳动市场情势分析报告(PPT 33页)

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市场分析
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劳动市场,市场情势分析,分析报告
当前劳动市场情势分析报告(PPT 33页)内容简介
壹、前 言
貳、當前勞動市場人力供需之影響因素
參、勞動市場情勢展望
肆、青年如何提昇職場競爭力
伍、結 語
加入WTO及全球化效應
知識經濟發展
產業結構快速調整
勞動國際移動
網路化衝擊
人口結構轉變與高等教育擴增
當前勞動市場情勢分析
目次
近幾年來,
影響國內外經社環境快速變遷的因素,包括:
供給面影響因素
需求面影響因素
§產業產值結構之變動 (各業產值占GDP之%)
民國50年代以前農業社會勞力過剩且失業率偏高
60-70年代發展以出口導向為主的勞力密集產業,
以及重大公共建設的推動,勞動市場轉呈高就業及高薪資成長,
且勞力短缺及低失業率
80年代傳統勞力密集產業大量外移,所幸高科技產業興起及快速發展,
加上服務業現代化,但大量引進外籍勞工,勞動市場結構性失業增加
90年代起發展知識密集產業,以及推動內需型新興產業,
因產業結構轉變加速,結構性失業增加,短期內恐不易解決
係指尊重勞動市場的價格機能,
企業為使人力資源配置能隨著產品市場需求的變動而迅速調整,
以提高人力資源的運用效率。這類變革,包括:
數量彈性化功能彈性化
報酬彈性化距離策略區隔策略 
政府須增修訂相關勞動法規予以因應,因而導致「非典型僱用」型態的興起與發展
強化個人專業知能擴大國際視野作好職涯規劃有效運用政府與民間 就業支持系統資源
生涯輔導諮詢服務
專長技能培訓與專業證照取得
創業服務
伍、結語
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当前劳动市场情势分析报告(PPT 33页)