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企业培训课程开发实务培训课件(PPT 34页)

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企业培训课程开发实务培训课件(PPT 34页)内容简介
课程开发的定义
是指通过需求分析确定课程目标,
再根据这一目标选择相应的教学内容和相关教学活动进行计划、
组织、实施、评价、修订,以最终达到课程目标的整个工作过程。
课程开发的定义
培训课程开发的过程也是对公司经验和知识的总结的过程,
课程凝聚了优秀员工的工作经验和知识沉淀,是企业的宝贵资源。
开发的课程通过培训的形式又传递出去,经过无限循环,
员工技能素养得到提升,企业的优秀基因得以传承。
课程开发不仅仅是撰写一份PPT就结束了,要经过
培训作为训练员工一种方式,在提高员工能力、传承企业知识、
宣导企业文化等方面发挥着越来越重要的作用。
企业内的培训不是古代的口口相传,除了一些特别的培训内容之外,
大部分知识技能需要选择合适的培训传递方式,遵照一定的培训内容标准进行。
课程开发能够保证所讲授内容的系统性、完整性、可视化,标准化。

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企业培训课程开发实务培训课件(PPT 34页)

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