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班组日常管理培训教材(PPT 37页)

所属分类:
班组长管理
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相关资料:
日常管理,管理培训教材
班组日常管理培训教材(PPT 37页)内容简介
1、班组长一日工作全貌
2、工作交接
3、高效率早会
4、生产确认
5、制程质量管理
6、4M1E变化点把握
7、生产进度管理
8、汇报、联络与商量
9、报表填写
10、当日工作总结
班组日常管理
一口清作业方法
作为班组长,你对你班上重要情报能做到“一口清”吗?
否则在其位而不谋其职,请回答讲师的提问,你能答对几个提问。
交接注意的事项
1)设计好交接本,保持交接记录,做到有据可查
2)今日事,今日毕,未交接清楚绝不下班
3)强调现场交接,不清楚地方,带现场予以明示
4)含糊应付交接工作是事故之源
早会的重要性
1、促进主管和员工间的沟通;
2、有利于营造团队组织;
3、利于提醒员工,防止问题重犯;
4、有利于公司企业文化的传递;
5、有利于生产的落实和异常问题及时处置;
6、有利于提高员工的服从和纪律意识;
7、有利于提升主管的职业技能。
请学员思考一下并结合自已公司早会的特点模拟早会现场情形,
主管在给员工开早会时应注意哪些技巧?
5M1E班前确认工作法
该法是优秀主管进行工作准备一个系统有效的办法,
用此法进行工作准备,可以防止关键因素的遗漏。
Man(人)的确认重点:
1、人员的状况
2、完成计划任务是否需要加班
3、人员的熟练程度,是否要组织OJT训练
Machine(机器)的确认重点:
1、当班需要用到哪些设备,是否需要特殊的模治具
2、机台的运行状况,机器的故障率如何
3、机器的节拍、产能、效率如何,是否充足
4、机台的维护和保养状况
Material(物料)的确认重点:
1、产品的BOM资料是否齐备
2、物料是否有库存,在线库存的状况
3、采购的物料是否已到位,是否有缺料
4、辅料及包材的准备状况
5、它班转交过来的物料状况
Method(方法)的确认重点:
1、作业标准、检验标准准备状况
2、所必需的程序、作业指导书、表格是否齐备
3、工人的作业方法是否已熟练掌握
Morale(员工士气)确认重点:
1、员工的工作士气如何,是否有闹情绪者
2、员工的积极性和主动性如何
Environment(环境)确认重点:
1、工作环境是否适宜
2、温度、湿度、光照及酸碱度是否有要求
3、是否存在特殊的环境条件要求
4、职工安全环境
人不犯错误,不良品就不会制造出来。
绝不可以有“出现不良是正常现象”的想法。
加强员工质量意识教育
提前做好防错防误工作
制定生产作业标准
加强生产过程的质量控制
提高人的操作技能和预防能力
时刻关注工序质量控制点
一线主管应将质量控制的重点放在预防上,而非事后检验
现场品质管理的目标
关键质量控制点的管理
生产进度的控制方法
A、现场观察法;
B、生产进度看板控制;
生产进度落后的处理方法
1、紧急措施
1)增加人手
2)加班
3)请求兄弟单位支援
4)外包或外协
2、预防措施
1)查找进度落后的根源(人、机、料、法、环);
2)据不同的根源进一步标准化作业。
8、班组长如何向上司传递信息
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班组日常管理培训教材(PPT 37页)