如何选育用留人才(DOC 64页)

表1-1内部招聘和外部招聘的渠道和优、缺点比较表
表10-1   培训需求分析表
表12-1  培训评估项目检查表
表13-1  新员工入职培训计划书
表14-1  人才的职业倾向纪录表
表15-1  地区经理的替换表
表15-2   人才梯队计划表
表19-1  基于成就需要理论的留人方案对照表
表2-1  部门招聘成本控制表
表2-2  经理招聘指南
表20-1  福利方案选择菜单
表3-1  选才三种类型的优缺点及使用场合比较表
表4-1  求职申请表
表4-2  面试问题的纠正
表4-3  非语言信息的含义
表5-1  面试责权划分表
表5-2  面试围度测试纪录表
表8-1  面试评价表
表9-1  不同发展阶段的企业的培训战略
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