您现在的位置: 精品资料网 >> 人力资源 >> 人力资源战略 >> 资料信息

某公司人力资源战略培训教材(PPT 51页)

所属分类:
人力资源战略
文件大小:
1365 KB
下载地址:
相关资料:
公司人力资源,人力资源战略,战略培训,培训教材
某公司人力资源战略培训教材(PPT 51页)内容简介
五个市场因素将挑战人力资源策略向前发展
BSDZ咨询团有完整的人力资源战略体制 可适用于中国移动事业 建议小结
商业利益需要必然驱动人力资源管理
步骤1: 招募定义
在人力资源管理中,使资历符合战略要求是最基本的任务
工作类别的划分及优先顺序 劳动力 计划的关键部分
技能要求定义是进一步人力资源行动的基础
STEP 2:  SOURCING AND PLACEMENT步骤2:甄选和安置
招聘过程中犯的错误和最佳实践
STEP 3:  PERFORMANCE MEASUREMENT步骤3: 业绩考核
定期业绩考核体制需要就绪
业绩考核的最佳实践和反馈
..............................