上海AAA汽车公司XX部门员工激励问题研究.doc30

所属分类：: 激励与沟通
文件大小：: 603 KB
下载地址：
相关资料：: 上海,汽车公司,部门,员工激励问题,研究

上海AAA汽车公司XX部门员工激励问题研究.doc30内容简介

摘要

激励就是通过精神或物质的某些刺激，促使人有一股内在工作动机和工作干劲，朝着所期望的目标前进的心理活动。也就是调动人的积极性。

激励是管理者需要掌握的最具有挑战性的技能，它既要基于高深的科学理论，又要具有艺术性。在现代企业和部门管理中，激励是管理者应该具备的一项重要管理技能。通过激励可以使员工最充分地发挥其技术和才能，充分挖掘员工的内在潜力，提高企业和部门的竞争力。作为上海AAA汽车有限公司XX部门员工激励问题研究是非常有意义的。

本文共由三章组成，第一章首先从理论上研究了激励的概念与意义、激励与绩效关系、需要与员工激励，幷对
..............................

上一篇：商科作业写作沟通技巧针对华文学生的学习

下一篇：设身处地的沟通原则.ppt22

投诉：help@cnshu.cn