员工培训管理概述(PPT 96页)

【教学目的】
1、正确理解什么是培训，什么是开发；
2、掌握培训需要分析的方法；
3、能根据实际情况制定培训计划；
4、掌握评估培训结果的方法。
【教学重点】
1、培训的含义
2、培训的程序
3、培训的方法
第一节 培训与开发概述
第二节  员工培训的形式、内容与原则
第三节 员工培训的方法和类型
第四节 企业员工培训实施模型
培训案例

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