某公司内部招聘技巧培训教材(PPT 94页)
某公司内部招聘技巧培训教材(PPT 94页)内容简介
持续性的思考……
现实的挑战
内容提要
招募的各种渠道
招募概述----挑选错误的高昂成本
什么是面试
了解面试中的沟通障碍
面试系统
面试系统—工作分析
面试系统—确定职位的KSAO/胜任力模型
面试系统—确定面试的维度
面试系统—面试提纲及问题的准备
行为面试---面试中的误区
行为面试---行为面试的要点
行为面试---获得行为实例
行为面试---如何主持有效的面试
行为面试--根据行为选才
行为面试---结构化面试VS非结构化面试
面试技巧
评估技巧--如何将合格人才成功引进
结束语
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现实的挑战
内容提要
招募的各种渠道
招募概述----挑选错误的高昂成本
什么是面试
了解面试中的沟通障碍
面试系统
面试系统—工作分析
面试系统—确定职位的KSAO/胜任力模型
面试系统—确定面试的维度
面试系统—面试提纲及问题的准备
行为面试---面试中的误区
行为面试---行为面试的要点
行为面试---获得行为实例
行为面试---如何主持有效的面试
行为面试--根据行为选才
行为面试---结构化面试VS非结构化面试
面试技巧
评估技巧--如何将合格人才成功引进
结束语
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