劳动关系管理课件(PPT 47页)

【学习目标】
【典型工作任务】
【课堂讨论】
【主要内容】
第一节  劳动关系的意义与管理流程
第二节   劳动合同的订立
第三节   劳动合同的变更、解除、终止与管理
 第四节  劳动争议处理
第五节  劳动安全卫生管理
 第六节    企业内部规章制度的拟定与公示
【实用工具】　
【案例分析】

..............................