劳动关系与劳动争议处理培训讲义(PPT 68页)

第一部分  劳动关系
一、劳动关系的概念、建立、规范和调整
二、劳动关系的终止
三、人事关系、劳务关系、事实劳动关系与劳动关系的区别
第二部分  劳动争议处理
一、劳动争议的概念
二、劳动争议的构成
三、劳动争议的成因及种类
四、劳动争议处理的途径和程序
五、劳动争议处理的技巧
六、合法辞退
第三部分  案例分析
劳动关系与劳动争议处理
建立和谐双赢的劳动关系
目  录
小贴士：哪些人员属于公务员的范围？ 
二、劳动关系的终止
四、人事关系、劳务关系、事实劳动关系与劳动关系的区别
休息5分钟
案例：培训费该赔吗？
（一）违法辞退的三大主要类型：
（二）《劳动法》规定的解除劳动合同的三种情况
（三）正确辞退的主要注意问题
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